Forum

Nešto na tu temu, ali za pretplatnike, ima na poveznici: https://misljenja.hr/obvezno-osiguranje-osoba-koje-rade-kod-poslodavca-sa-sjedistem-europskoj-uniji/c2886/

Poštovani,

imam par pitanja poslovne prirode koja ne razumijem pa bih htjela pitati za informacije. Naime, dogovoren je rad na neodređeno vrijeme u austrijskoj firmi kojoj je sjedište u Beču, ali raditi će se iz ureda u Hrvatskoj za njih. Znači, svi doprinosi i mirovinsko i sve bi za zaposlenika trebali ići po hrvatskim zakonima iako poslodavac nije registriran u HR kao zasebno društvo. Prema novim pravima EU, to bi trebalo biti moguće.

Međutim, ne znam kako sa poreznom i mirovinskim i sve drugo zato što navodno postoje neke prepreke po tom pitanju jer se nastoji zaustaviti odljev mladih iz Hrvatske. Konkretno, zanima me kome se direktno treba javiti, u mirovinskom, zdravstvenom, poreznom itd. s dopisom o zapošljavanju radnika tako da se taj cijeli proces čim prije zaključi da radnik može dobiti ugovor? Ugovor je na neodređeno.

Ako imate bilo kakve informacije u vezi toga, bila bih jako zahvalna. Isto tako, prebivalište radnika je u Varaždinu, ali boravište će prijaviti u Zagreb jer će se u Zagrebu raditi - radno mjesto. Pretpostavljam da onda porezna postaje središnja u Zagrebu.

Hvala unaprijed